2022年12月份以来,陕西省戒毒管理局按照《党章》和《中国共产党基层组织选举工作条例》等党内法规制度,精心组织实施、科学统筹谋划、严格程序要求,集中组织对9个省属强制隔离戒毒所开展了党委纪委换届,整个过程平稳有序、风清气正,基层单位党委、纪委班子进一步加强,为全省司法行政戒毒工作高质量发展提供了坚强组织保障。
省戒毒管理局坚持把换届工作作为重要政治任务来抓,组织召开全系统换届工作动员会议,学习领会换届工作政策及有关要求,研究制定换届方案、指导意见和纪律要求,及时成立由局党委书记、局长担任组长的换届工作领导小组,切实加强组织领导,明确工作职责。针对换届工作环节多、程序严的实际,建立换届工作联系点制度,局领导亲自审定换届工作方案,到所参会或通过视频会议对各单位换届工作进行指导,及时了解和掌握换届工作情况,确保换届工作动态第一时间了解掌握,存在问题第一时间发现解决,做到换届工作全程领导、全程把关。省局抽调由政工、纪委相关人员组成的换届工作督导组,对照换届规范程序,切实加强指导督查,确保换届工作平稳、顺利、有序进行。
省戒毒管理局按照省司法厅党组批准的《全省司法行政戒毒系统省属基层单位党委、纪委换届工作方案》,切实强化换届程序管控,指导省属各所走好换届每一步,实现换届平稳有序。在换届工作程序上,细化明确5个阶段34个步骤流程,实现所有换届单位步调一致、整体推进。在政策把关方面,专题开展换届政策培训会,确保换届工作要求落实到位。在换届组织过程中,各强制隔离戒毒所准确把握总体要求和具体任务,认真回顾总结党委、纪委过去一个时期的工作,严肃有序选举产生新一届党委、纪委领导班子,做到了履行程序不变通,坚持原则不动摇,优质高效完成了换届任务。
各单位把换届工作作为严肃党内政治生活、增强基层党组织政治功能、保障党员民主权利的重要基础性工作,多种形式广泛开展思想教育和宣传动员,向党员代表讲清楚“两委”换届的目的意义、程序要求和方法要求,引导党员代表提高思想认识,确保党员的权力得到充分行使,意愿得到充分表达。各单位坚持把政治标准放在首位,坚持新时代好干部标准,树立鲜明的选人用人导向,突出重实干、重实绩、重担当,选优配强领导班子,选出了德行好、能力强、实绩突出的“两委”班子成员,基层强制隔离戒毒所领导班子结构得到进一步优化、整体功能进一步增强。
严肃换届纪律,确保风清气正
省戒毒管理局在“两委”换届动员大会、专题培训班和具体指导过程中,都对换届政策和纪律进行专门要求,坚持教育在先、警示在先、预防在先,将思想政治工作贯穿换届始终,做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通,把严肃换届纪律、清朗换届风气各项要求落到实处,全力确保换届工作风清气正。省属各强制隔离戒毒所认真落实换届工作“十个严禁、十个一律”要求,坚决维护换届纪律严肃性、权威性,把纪律和规矩挺在前面,教育引导全体领导干部讲政治、顾大局、守规矩,切实严明换届纪律,拧紧思想螺丝,确保了换届工作顺利进行。
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